共話家政行業新發展，展望零工經濟新時代
--山東大學（威海）“以工促振”調研團調研紀實
 
8月23日，“以工促振”調研團前往泉州家政行業工會，向兩位泉州市家政企業負責人進行了訪談。
在訪談中，負責人向團隊介紹了行業規模和相關的基層工作。他表示，公司的員工都經過嚴格的培訓，具備專業的技能和經驗，能夠勝任各種家政工作，包括家庭保潔、育兒護理、老人陪護等。

針對互聯網等信息技術對家政行業發展革新的影響，兩位負責人均提到整個泉州市家政行業有一個共享共建的平臺，幫助全市產業進步發展。
談到互聯網等信息技術發展新形勢下員工的權益保障，兩位負責人均提到，除了有傳統的購買保險，為員工提供安全、服務、健康培訓等方式，還會結合企業工會，行業工會等開展的各種活動等多種形式來共同保障員工權益。負責人還向調研團舉例說明了企業如何全面保障員工權益。
負責人在接受調研團采訪時，還分享了他對家政行業發展趨勢和挑戰的深刻見解。他認為，隨著社會的發展和人們生活水平的提高，家政服務行業將持續擴大，市場需求將不斷增加。同時，他也指出了家政行業面臨的挑戰，包括從業人員素質參差不齊、客戶需求多樣化、行業監管不足以及市場競爭混亂等問題。
通過這次訪談，“以工促振”調研團深入了解了泉州市家政行業發展的新形勢以及員工權益保障的新命題。以小見大地分析零工經濟在信息技術新時代下員工權益與企業效益如何齊頭并進、共謀發展的新路徑。